ень часто на этих ролях ока¬зываются старшие по должности, интеллектуальные светочи, продавцы услуг и проектов или те, кто лучше разбирается в финансах.

Результатом такой исторически сложившейся (а часто и политически обусловленной) практики становится необходи¬мость назначать сразу двух людей для руководства группами.